史賓賽•強森
(Spencer Johnson)

備受敬重的作家,教導成千上萬的人以單純的真理,在家庭和工作上獲致成功,她的多本著作都熱銷全球,包括《一分鐘經理》、《誰搬走了我的乳酪》以及《禮物》等。
所著《一分鐘經理》銷售全球逾1200萬冊,《誰搬走了我的乳酪?》更售出逾2000萬冊。


賴利•威爾生 (Larry Wilson)
知名的「推銷人訓練員」,一直是幫助行銷人充分發揮潛能的先驅。

 

 

 

 

 



《一分鐘經理》
定價:160元
全球逾20種語言,銷售超過1500萬本的管理經典

《一分鐘建立團隊》
定價:180元
掌握關鍵三要素,重新啟動團隊活力開關,揮別貧亂無章法的過去!

《一分鐘激勵》
特價99元
本書篇篇激勵人心的智慧語,充滿肯.布蘭查精闢的洞察力及智慧的語言……

《一分鐘潛能管理》
定價:180元
開啟授權與激能的3把鑰匙-
授權你的公司同仁和屬下,激發他們的潛能,讓他們獨立完成任務!

 


◎《誰搬走了我的乳酪?》、《禮物》暢銷作家史賓賽•強森力作
◎ 國際唯一連續三年蟬聯國際龍獎IDA雙白金獎得主、富邦人壽北四區部部長─ 梁國榕推薦

「跟隨本書充滿智慧的建議,你將成為實現夢想的偉大推銷人」
-《世上最偉大的推銷員》作者 奧格•曼迪諾

「不論你的工作是什麼,我們都是推銷人,所謂說服他人,就是給他們想要的東西,本書充滿了金礦般的智慧。」
-《一分鐘經理》作者 肯•布蘭查

「一本值得一讀再讀的好書,當熱情與信心受挫時,我們都可透過本書重拾養分。」
-雅芳公司副總裁 布蘭克

「我們公司的每個推銷人都將收到這本書。」
-3M美國銷售經理 山度

「《一分鐘推銷人》不只是一本參考書,還可以是一本教材,激發銷售主管發揮創意。」
-富邦人壽北四區部部長 梁國榕

每一個成功的人,其實都是精明的推銷人,
只要掌握三原則,你也可以是成功推銷人!

推銷的目的並非賺錢,而是在幫助其他人享受得到的快樂
好好關心你的顧客

用一分鐘模擬成功推銷的過程影像,推銷成功率將大增。
用積極思想帶來成功

真正的推銷是在產品賣出之後,花一分鐘追蹤顧客
讓顧客戒不掉你的服務!




推銷以人為本
富邦人壽北四區部部長 梁國榕

「一分鐘」能做些什麼事?相信有很多在銷售領域的工作者,如果知悉原來一分鐘可以有那麼多具體作為,而且又可以很簡單學習時,肯定會很興奮,我邊看作者的分享,邊植入自己的銷售模式,交叉比對,腦海裡發生了很有趣的景象,在腦中的片段,都是過去自己成功銷售的行為,沒錯!「一分鐘推銷人」談的不只是銷售,呈現出來的是銷售的出發、流程、結果,都和「人」有極為重要的關聯與認知。

最好的影響力量-「分享」
我本身就是一個Sales,在閱讀「一分鐘推銷人」時,發現作者所分享:銷售的觀念、方式、價值、壓力排除、成功思考邏輯、目標和目的運用方法……很實際、很貼切,透過著作帶領讀者,建立預演的能力,讓銷售的前、中、後,猶如電視、電影劇本一般的呈現,同時學習推銷高手,如何在自導自演的銷售情節中,可以做自己又能很愉快。

最棒的銷售技巧-「態度」
很多Sales喜歡找尋技巧,因為在銷售領域中,技巧似乎扮演著締結簽約的關鍵,很棒的是,在閱讀本著作時,發現「一分鐘推銷人」的作者,透過本書將銷售的訓練課程影像化,逐步的帶領讀者,以預演的方式領悟,「人」在被推銷過程中,能感受到非常愉快,是因為客戶的問題
獲得了解決,所以善用以「人」為本的銷售模式,是一種積極的態度,更是一種必備的技巧。

最佳的傳承方式-「複製」
簡單的複製是組織傳承的重要技能,從銷售主管的角度,本書提供了類似「牛頓運動定律:作用力等於反作用力」的管理方針,讓Sales簡單學習,在幾個一分鐘的運用習慣之後,會累積產生巨大的能量,Sales銷售時該專注的部份,其實就是主管日常訓練可發揮的方向,認真不等於辛苦;努力不等於用心,好的行動策略,應該要被推廣,《一分鐘推銷人》不只是一本參考書,還可以是一本教材,激發銷售主管發揮創意,建立簡單的複製系統,讓傳承從簡單開始。




從前有一位事業有成的推銷人。
他不只事業有成,還自覺財運昌盛。
他心境平和,經濟自主,安全無虞,身體健康,也有融洽的社交生活。所有認識他的人都尊敬、欣賞他。
想和他一起做生意的人很多,想跟他交朋友的更多。
然而,他並不是一直都這麼成功。

他記得,過去有許多年他付出比別人更多的努力,成果卻不比大多數人好。
現在,他很高興自己所知道的一切,而更重要的是,他能夠加以運用。
這個人一想到,他最後是多麼輕易地學會大展鴻圖的方法時,不禁露出微笑。
他從小就知道,每一個成功的人實際上都是精明的推銷人,只是他們可能對這一點渾然不知。

「成功的生意人,」他說,「會將他們的服務價值推銷給別人。成功的父母親會將幸福而豐富的生活推銷給子女。成功的領導人推銷的是讓人獲取所需的能力。連成功的科學家也是將構想推銷給研究資助者的人。」
這個人記得,他在念大學時曾經想過:「要是我能學會推銷,不論從事哪一行,都會有出色的表現。」

他是在一家大公司開始第一個正式的推銷工作。他在當時了解到商品知識的重要性,以及如何「打動可能購買的顧客」
可是這一行做久了,他就愈來愈覺得其中隱含的假設是:顧客並不想要購買商品。
推銷人的職務好像就是表現機伶和耐力,使別人去做他們其實不想做的事─購買,而最優秀的推銷員似乎都能找到讓人們購買的方法。

他覺得這很沒道理。

他拜訪的客戶常常態度不佳,很多人都顯得好像他是故意來找麻煩的。
他覺得有太多事情要做,時間卻總是不夠。有時候他覺得自己準備不周。
與其他推銷人一樣,這個人經常抱著受人拒絕的恐懼感。
這時他想起一件不尋常的事。

他經常會聽到一個傳奇推銷員的名字,這個人做的業績比別人多,卻明顯比大多數人有更多閒暇去享受他不同凡響的成就。
有人把這個傳奇人物稱為「一分鐘推銷人」,不過他並不知道原因。
他心想一定有辦法的─讓他恢復偶爾生意做成時感到的樂趣和成就感。

所以他決定鼓起勇氣,為自己前去探究。他要開口請教。

 

 
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